Выплаты по уходу за людьми старше 80 лет

Пожилой возраст чаще всего ограничивает жизнеспособность многих граждан и это означает, что они нуждаются в сторонней помощи для поддержания привычного уровня жизни. Чтобы человеку, который осуществляет уход за гражданином пожилого возраста, компенсировать затраченное время, государство осуществляет программу финансовой поддержки и предоставляет специальные ежемесячные выплаты.

Выплата по уходу за пенсионером, достигшим возраста 80 лет

Человек, достигший 80 лет, ввиду возрастной необходимости, обычно нуждается в постоянном или частичном уходе. Это обусловлено пожилым возрастом и наличием каких-либо заболеваний, которые ограничивают жизнедеятельность гражданина. Поэтому на законодательном уровне предусмотрена программа финансовой поддержки патронажа пожилых людей. Это означает, что человек, который осуществляет уход за пожилым гражданином имеет право получать выплату от государства. Данная выплата перечисляется ежемесячно после обращения заявителя в пенсионный фонд.

Размер выплаты зависит от региона, в котором проживает пенсионер. Базовая величина выплаты по уходу составляет 1 200,00 рублей. Эта сумма может быть увеличена за счет местных надбавок и районных коэффициентов.

Важно! Для оформления выплаты по уходу пенсионеру необходимо лично или через доверительное лицо обратиться в пенсионный фонд. В ПФР помимо прочих документов на пенсионера и человека, который будет осуществлять уход, необходимо в обязательном порядке предоставить трудовую книжку данного человека.

Кто может осуществлять уход за престарелым старше 80 лет

В соответствии с законодательством выплата по уходу может быть назначена человеку, который будет соответствовать всем регламентирован критериям. Нарушения хотя бы одного приведет к тому, что человеку, который осуществляет уход, придется вернуть в пенсионный фонд все полученные ранее выплаты. Законодательством установлено всего несколько обязательных к исполнению условий:

  • Гражданин, которых готов осуществлять регулярный уход за престарелым, должен быть неработающим. Если же данный человек решит официально трудоустроиться, с момента выхода его на работу выплаты должны быть прекращены;
  • Человек, который изъявил желание официально осуществлять уход за пожилым гражданином должен быть дееспособным и трудоспособным гражданином Российской Федерации;
  • Гражданин не имеет право осуществлять какую-либо иную трудовую деятельность, том числе быть зарегистрированным как индивидуальный предприниматель;
  • Человек не может состоять на учете в службе занятости населения, а также получать социальные выплаты по безработице.

В зависимости от физических возможностей пенсионера он имеет право оформить льготу на получение ухода и постоянной помощи. Расходы на данную услугу государство берет на себя и производит выплату опекуну из бюджетных средств.

Трудовые отношения с лицами, осуществляющими уход за престарелыми

Гражданин, осуществляющий уход за престарелым человеком, имеет полноценные трудовые отношения, которые регламентированы трудовым законодательством. Конечно, это является огромным преимуществом, но в то же время накладывает целый ряд дополнительных ограничений по выбору кандидата на роль помощника пожилому человеку:

  • Ограничения по возрасту обусловлены тем, что человек, который готов осуществлять уход должен иметь право на трудоустройство. В основном это касается молодых специалистов чей возраст достиг 16 лет. Но в соответствии с законодательством трудовую деятельность можно осуществлять и начиная с 14 лет в свободное от учебы время.
  • Отсутствие иного места работы. Такая деятельность накладывает ограничения на совмещение ухода за пожилым и основного места работы. Точнее совмещать можно, а вот выплата и трудовой стаж в таком случае не предусмотрены.
  • Родственные связи не имеют никакого значения в части законодательства. Уход может осуществлять как близкий родственник, постоянно проживающий с пенсионером, так и абсолютно постороннее лицо, которое живет отдельно.

Отделение пенсионного фонда, которое осуществляет начисление и выплату пенсии пенсионеру в престарелом возрасте, заключает трудовой договор с гражданином, который готов осуществлять уход за пенсионером. Данный документ хранится в личном деле пенсионера до момента пока он по каким-либо причинам не будет расторгнут.

Документы, необходимые для оформления выплаты по уходу за престарелым

В последние несколько лет в нашей стране проходят различные мероприятия по упрощению бюрократических процессов. Многие ситуации и обращения уже не требуют личного присутствия в органах исполнительной власти, а некоторые вопросы можно решить через специализированные интернет порталы. Но несмотря на оптимизацию данного процесса для получения льгот необходимо так или иначе предоставить следующие документы:

  • Документ, подтверждающий личность гражданина возрастом старше 80 лет. Оригинал паспорта должен быть обязательно предоставлен при подаче заявления на получение любой льготы.
  • Пенсионное удостоверение, подтверждающее право на получение дополнительных льгот по возрасту. Данное удостоверение является официальным документом, на основании которого осуществляется предоставление всех социальных льгот гражданину пенсионного возраста.
  • Документы гражданина, который собирается осуществлять уход за пожилым пенсионером. Обязательно должны быть предоставлены паспорт и справки о том, что данный гражданин не получает пенсию или пособие по безработице.
  • Трудовая книжка гражданина, который будет осуществлять уход. Человек, который осуществляет патронаж не имеет право быть официально трудоустроенным, в противном случае выплаты предоставляться не будут и патронаж не будет засчитываться в трудовой стаж.
  • Для юных граждан, которые осуществляют уход необходимо предоставить справку из учебного заведения и разрешение от родителей. Это касается только тех, чей возраст достиг 14 лет. Главное условие оформление такого юного опекуна, чтобы уход за пожилым человеком осуществлялся вне учебного времени.

При оформлении льготы могут быть затребованы дополнительные документы, которые нужны для подтверждения обоснованности данной выплаты. Чаще всего это касается потенциального опекуна для подтверждения его соответствия существующему регламенту. Каждый пенсионер имеет личное дело в отделении Пенсионного фонда по месту прописки или регистрации, поэтому по достижении им 80 лет некоторые льготы ему присваиваются практически автоматически.

Важно! Патронаж и дополнительную выплату на него могут оформить и пенсионеры, которые моложе 80 лет, по медицинским показаниям. Для этого лично или через официального представителя оформляются необходимые медицинские справки, которые подтверждают, что человек не может самостоятельно осуществлять уход за собой.

Кто имеет право получать патронажную помощь

Существует целый ряд социальных проблем, которые государство включает в перечень первостепенных и финансирует независимо от состояния бюджета. Так люди, которые по разным причинам не могут осуществлять уход за собой и нуждаются в сторонней помощи, могут получить патронаж через центр социальной защиты населения либо найти человека, который готов осуществлять уход, и оформить на него выплату. К категориям граждан, которые могут получить такую социальную помощь, относятся:

  • Инвалиды, которые получили группу инвалидности после проведения медицинской экспертизы. Любая группа инвалидности в той или иной степени означает ограниченные возможности человека, в том числе и по осуществлению ухода за собой самостоятельно.
  • Одинокие пенсионеры, которые нуждаются в социальной поддержке. Часто такие люди не требуют постоянного ухода, патронаж скорее предполагает периодическую помощь по дому и совершения необходимых покупок.
  • Пенсионеры, чей возраст старше 80 лет. Такие граждане обычно нуждаются в периодическом или регулярном уходе в зависимости от состояния здоровья и наличия хронических заболеваний.

Важно! Заявление на получение патронажной помощи может оформить как сам нетрудоспособный гражданин, так и его официальный представитель. В случае если человек не может сделать это самостоятельно, он может либо оформить доверенность, либо воспользоваться интернет порталом.

Льготы для людей старше 80 лет

Лица, чей возраст достиг 80 лет в нашей стране считаются пожилыми. Это означает, что они не могут вести активный образ жизни и являются нетрудоспособными. Преклонный возраст приносит огромное количество новых трудностей и ограничений в размеренную жизнь пенсионеров. Многие вещи даются намного сложнее, чем ранее. Поэтому люди пожилого возраста имеют право на дополнительные льготы, которые предоставляет им государства в качестве социальной поддержки. К таким льготам относятся:

  • Получение патронажной помощи, а также оформление дополнительной выплаты по уходу для человека, который этим занимается. В случае необходимости по состоянию здоровья помощь может быть предоставлена профессиональная от центра социальной защиты населения.
  • Льготы на оплату капитального ремонта зданий и сооружений предоставляются если пожилой человек является единым собственником жилья или семья состоит из неработающих пенсионеров. В случае если пожилой человек проживает с работающими членами семьи льготу оформить невозможно.
  • Социальная надбавка к пенсии в размере 100%, предоставляется в случае если ранее не была оформлена данная надбавка по другим объективным причинам — инвалидность и т.д.
  • Льготы на оплату коммунальных платежей в части вывоза мусора. Это региональная льгота, которая принята к исполнению начиная с 2019 года в Московской области. Для пенсионеров эта льгота составляет 100% от установленной суммы независимо от того получает ли пенсионер субсидию на оплату остальных коммунальных услуг.
  • Компенсация стоимости медикаментов до 50% от общей стоимости, в случае если лекарства приобретаются на основании рецепта, выписанного лечащим врачом. Особенно это касается медикаментов, которые необходимы гражданину для поддержания жизнедеятельности, в таком случае компенсация может достигать и 100%.
  • Налоговые льготы, которые полностью освобождают пенсионера преклонного возраста от уплаты НДФЛ и налога на недвижимость. Эта преференция нацелена на увеличения личного располагаемого дохода пенсионера и улучшения качества жизни. Но чаще всего единственным доходом в таком возрасте являются пенсионные выплаты и социальные субсидии, которые и так не облагаются подоходным налогом.

Выше перечисленные льготы могут быть дополнены и региональными льготами. Также некоторые регионы предоставляют дополнительные надбавки к пенсии, связанные с особенностями данного региона (северные пенсии и т.д.).

Часто задаваемые вопросы и ответы на них

Вопрос №1. Могут ли близкие родственники осуществлять уход за пожилым человеком и получать соответствующую выплату?

Родственники могут осуществлять уход за престарелым членом семьи получая пособие в том случае, если они соответствуют установленным критериям отбора. Главное, чтобы они не были официально трудоустроены на ином месте работы. Законодательство не ограничивает людей в получение выплаты по уходу за престарелым гражданином в части наличия родственных связей.

Вопрос №2. Можно ли получать одному опекуну несколько выплат по уходу за несколькими нетрудоспособными гражданами?

Законодательством не запрещено у одного опекуна иметь несколько пенсионеров и нетрудоспособных граждан для осуществления ухода за ними. При этом за каждого из них он может получать выплату при соответствии всем установленным законодательством критериям. Законодательство не требует наличие родственных связей, постоянного нахождения с подопечным, специального образования и т.д.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

два + четырнадцать =

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Adblock
detector